视为自动放弃报考资格

　　为加强人才步队扶植，改善人才步队布局，按照《海南省事业单元公开聘请工员实施法子》（琼人社发〔2018〕516号）、《海南省事业单元公开聘请工员笔试工做（试行）》（琼人社规〔2021〕2号）、《海南省事业单元公开聘请工员面试工做（试行）》（琼人社规〔2021〕3号）、《保亭黎族苗族自治县贯彻落实事业单元人事轨制工做方案》（保人社〔2019〕53号）等文件，经县委县核准，决定面向社会公开聘请事业单元工员。现将相关事项通知如下：（一）本次共聘请事业单元工员73人，此中高中学科教师7人、县西医病院事业编制30人及县西医病院员额制人员19人、其他事业单元17人。具体聘请岗亭见附件1。（二）本次聘请的高中学科教师、工资福利待遇按我县事业单元现行工资福利尺度施行；县西医病院员额制人员的岗亭性质为非事业编制，工资福利待遇参照我县事业单元现行工资福利尺度施行。7.以逃避服兵役为目标，履行职责或者逃离部队且被戎行除名、军籍或者被依法逃查刑事义务的甲士；10.《海南省事业单元公开聘请人员实施法子》(琼人社发〔2018〕516号)的相关该当回避的;通过保亭黎族苗族自治县人平易近网坐（）发布聘请通知。通知时间：2023年11月28日至12月4日，通知时间为7天。1.报名时间：2023年12月5日9:00――12月11日17:00，报名时间为7天。招聘人员应正在的报名刻日内登录保亭黎族苗族自治县2023年公开聘请事业单元工员（第二批）报名系统进行报名，过期不受理。2023年12月5日9:00――12月7日17:00期间，招聘人员可查看应考职位的报名人数。2.报名体例：采纳收集报名的体例进行，不收取报名费，每人限报一个职位。此中收集报程包罗填写报名消息、上传照片及报名所需材料、查询资历审查、打印准考据等环节。招聘人员报考后应亲近关心保亭黎族苗族自治县人平易近网坐，领会聘请工做进展和相关事项的通知，并连结报名时登记的联系体例通顺。4.招聘人员正在报名时须按报考职位要求供给以下材料（以JPG格局上传，图片清晰，大小为20KB-200KB）：（1）户口簿首页（非户从页）和本人页、无效期内的第二代居平易近身份证正（放正在一个页面，报名取测验时利用的身份证须分歧）；（2）结业证书（2023年、2024年应届结业生暂未取得学历证书的，须供给学校出具的应届结业生证明，见附件2）；（3）《教育部学历证书电子注册存案表》（登录中国高档教育学生消息网下载打印，须正在无效期内，带二维码标识）；留学回国和正在港澳台取得学历学位的招聘人员，须供给教育部留学办事核心的《学历学位认证书》；（4）办事于我县且办事期满经查核及格的高校“三支一扶”打算结业生和“意愿办事部打算大学生”报考定向岗亭的，须供给办事期满查核及格证书或相关证明材料；（5）办事于我县的大学生下下层人员和“蓄水池”人才见习生报考定向岗亭的，需满脚以下前提并供给相关材料：办事于我县且办事期满查核及格或2022年度查核优良的大学生下下层人员，须供给办事期满查核及格证书或2022年度查核优良荣誉证书；办事于我县且2022年度查核优良的“蓄水池”人才见习生，须供给2022年度查核优良荣誉证书；（6）有工做单元（正在编正在岗）的招聘人员，须供给所正在单元及所属组织（人事）部分同意报考据明（见附件3）；（7）报考职位要求有工做经验的，须供给从社保机构打印的社会养老安全缴纳记实和本人取用人单元签定的劳动合同，劳动合同中需明白所处置的职位，工做经验计较截止时间为2023年12月5日；（8）报考高中学科教师的，须供给报考职位要求的相关学科教师资历证书；报考英语教师的，还须供给专业4级证书；（10）全国失信被施行人查询截图（登录中国施行消息公开网查询）、未被失信许诺书（见附件4，须本人签名并按）；1.招聘人员提交报名材料后，须正在2023年12月11日12:00前登录报名系统查询资历审查，如对资历审查有，须正在的报名时间内及时反馈，过期不予受理。通过资历审查的，不得改报或再报其他岗亭，未通过资历审查的，可按资历审查看法，于2023年12月11日17:00前及时弥补报名材料、完名消息并从头提交资历审查或改报其他岗亭。报名系统于2023年12月11日17:00准时封闭，过期未补齐报名材料、完名消息或改报其他岗亭的，视为从动放弃报考资历合肥证件制作。报名系统封闭前提交资历审查，但未进行资历审查的，继续进行资历审查，如资历审查仍欠亨过的，不得从头提交资历审查。招聘人员应正在的报名时间内尽早提交报考申请并查询资历审查，免得错过报考时间。资历初审正在保亭黎族苗族自治县人平易近网坐进行公示。2.本次聘请实行诚信报名轨制，招聘人员要细心阅读相关通知事项和职位表，按照个情面况报考合适前提的职位，并按要求实正在、全面、精确地填写相关报考消息。资历审查贯穿聘请工做全过程，招聘人员须对所供给消息材料内容的实正在性、精确性、性担任，凡供给虚假报考材料的，一经查实，当即打消报考资历。对伪制、变制相关证件、材料、消息，骗取查核资历的，将按照事业单元测验违纪违规的相关处置。非定向岗亭应考职位数取报名人数比例必需达到1:2及以上才能开考；定向岗亭应考职位数取报名人数比例达到1:1即可开考。应考职位数取招聘该岗亭合适前提人数达不到开考比例的，则响应核减该岗亭聘请人数曲至打消该岗亭聘请打算，报考职位被打消的招聘人员，须正在时间内按要求改报其他合适聘请前提的岗亭，过期未改报的或不合适改报岗亭的聘请要求的，视为从动放弃报考资历。（1）笔试时间和地址：详见准考据，通过资历初审的招聘人员，须正在时间内登录报名系统打印准考据。打印准考据时间通过保亭黎族苗族自治县人平易近网坐另行通知。其他事业单元（除县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭外）笔试内容为行政职业能力考试和申论，县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭笔试内容为岗亭专业学问。（4）笔试及格分数线：笔试成就实行百分制。笔试及格分数线正在不低于加入统一类型笔试人员的笔试平均分根本上由集体研究。笔试成就达到及格分数线）笔试成就公示：笔试成就及笔试及格分数线正在保亭黎族苗族自治县人平易近网坐进行公示，公示时间为3天。面试资历复审人选从达到笔试及格分数线以上的人员中，按照招聘人员的笔试成就和应考职位数按1:3的比例由高到低顺次确定，末位呈现并列的，一并进入面试资历复审。达不到上述比例的职位，按达到笔试及格分数线的现实人数确定进入面试资历复审人选。进入面试资历复审的招聘人员，面试前由县人力资本和社会保障局进行资历复审。资历复审时须供给以下材料：（2）户口簿首页（非户从页）和本人页、无效期内的第二代居平易近身份证正（放正在一个页面，报名取测验时利用的身份证须分歧）复印件各一份；（3）结业证书复印件一份（2023年、2024年应届结业生暂未取得学历证书的，须供给学校出具的应届结业生证明原件一份）；（4）《教育部学历证书电子注册存案表》（须正在无效期内，带二维码标识）一份；留学回国和正在港澳台取得学历学位的招聘人员，须供给教育部留学办事核心的《学历学位认证书》一份；（5）办事于我县且办事期满经查核及格的高校“三支一扶”打算结业生和“意愿办事部打算大学生”报考定向岗亭的，须供给办事期满查核及格证书复印件一份或相关证明材料原件一份；（6）办事于我县的大学生下下层人员报考定向岗亭的，须供给办事期满及格证书或2022年度查核优良荣誉证书复印件一份；办事于我县的“蓄水池”人才见习生报考定向岗亭的，须供给2022年度查核优良荣誉证书复印件一份；（7）有工做单元（正在编正在岗）的招聘人员，须供给所正在单元及所属组织（人事）部分同意报考据明原件一份；（8）报考职位要求有工做经验的，须供给从社保机构打印的社会养老安全缴纳记实原件一份、本人取用人单元签定的劳动合同复印件一份；（9）报考高中学科教师的，须供给报考职位要求的相关教师资历证书复印件一份；报考英语教师的，还须供给专业4级证书复印件一份；进入面试资历复审的招聘人员有以下景象之一的，打消面试资历：未按时间达到指定地址进行资历复查的；资历复审期间未能供给报考岗亭所需材料或材料不合适要求、不齐备、不清晰的；复审材料取报名供给材料消息不分歧的；复审材料存正在其他不合适岗亭要求的。资历复审时需供给相关材料原件进行审核，审核后保留复印件，退回原件。凡相关材料消息不实，影响资历复审的，打消面试资历。高中学科教师采纳上微课及答辩的体例进行，面试内容为目前我县高中利用的教材版本（人教版）合肥证件制作，面试及格分数线分。其他事业单元（除县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭外）采用布局化面试的体例进行，县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭面试内容为岗亭专业学问和实操，面试及格分数线）面试时间和地址：通过保亭黎族苗族自治县人平易近网坐另行通知。（4）面试及格分数线：面试成就实行百分制，就地打分。面试成就达不到及格分数线.测验总成就计分方式：其他事业单元（除县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭外）测验总成就=（行政职业能力考试×60%+申论×40%）×60%+面试成就×40%；县融核心记者/专技岗亭、摄影记者/专技岗亭测验总成就=笔试成就×50%+面试成就×50%。按照岗亭的聘请人数，从达到面试及格分数线的招聘人员中，按测验总成就由高至低等额确定进入体检人选。若报考统一职位有2名以上（含2名）招聘人员呈现测验总成就不异时，按笔试成就由高至低挨次确定进入体检人选。若报考统一职位有2名以上（含2名）招聘人员呈现笔试成就、面试成就及测验总成就不异时，正在进行面试加试后，按照最终测验总成就由高至低等额确定进入体检人选。体检项目和尺度参照《公事员录用体检通用尺度（试行）》《〈公事员录用体检操做手册（试行）》施行，体检病院必需是县级以上（含县级）具有相当天分的医疗机构，体检费用由招聘人员自理。招聘人员对体检有的，可正在体检发布后3个工做日内申请复查，并到县人力资本和社会保障局指定的三甲医疗机构从头一次，以复查为准。体检由县人力资本和社会保障局组织实施，时间地址另行通知。调查工做由县人力资本和社会保障局组织实施，从县人力资本和社会保障局、县教育局、县卫生健康委员会抽调相关人员构成调查组。按照测验和体检等额确定调查人选。次要是对换查人选的思惟表示、质量、营业能力、工做实绩以及等进行查询拜访领会。调查时间另行通知。因招聘人员志愿放弃或资历复审不及格等缘由发生的空白，从达到笔试及格分数线的招聘人员中从高分到低分顺次递补，递补名单于面试前3天发布。通过资历复审进入面试的招聘人员名单正在保亭黎族苗族自治县人平易近网坐进行公示。因招聘人员未按时间加入体检的，视为从动放弃招聘资历；因志愿放弃体检或体检不及格发生的岗亭空白，可正在招聘不异岗亭且达到面试及格分数线的人员中，按测验总成就从高到低挨次顺次递补，若没有递补人员则打消该岗亭聘请打算。因下列景象导致拟聘岗亭呈现空白的，经集体研究，可从招聘统一岗亭且面试成就达到及格分数线的招聘人员中，按测验总成就从高至低顺次递补。但公示期满后不再进行递补。1.县人力资本和社会保障局按照测验、体检和调查等，提出拟聘用人员，经集体研究后，确定拟聘用人员，正在保亭黎族苗族自治县人平易近网坐上向社会公示，公示时间为7天。县人力资本和社会保障局只对公示期内反映的进行核查，过期不再受理举报。为招聘人员权益，举报人须实名举报。2.正在公示期内，对被反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，清后再决定能否聘用。公示期满后，经县委县同意，由县人力资本和社会保障局打点聘用手续。3.用人单元取受聘人员按签定聘用合同。受聘人员按实行试用期轨制，试用期一年，试用期满经查核及格的正式聘用，不及格的解除聘用合同。4.按照《保亭黎族苗族自治县关于进一步加强党政机关、事业单元新录用人员办理暂行法子》的相关，新聘用人员正在我县办事最低年限不低于5年（含试用期）。1.办事于我县且办事期满经查核及格的高校“三支一扶”打算结业生和“意愿办事部打算大学生”须办事满2年才可报考定向岗亭。3.海南省户籍是指招聘人员正在报名时间截止前，常住人员登记户口所正在地是海南省；保亭黎族苗族自治县户籍是指报名时间截止前，常住人员登记户口所正在地是保亭黎族苗族自治县。4.2023年、2024年通俗高档学历教育应届结业生须正在2024年7月31日前取得结业证书；往届通俗高档学历教育结业生须正在报名时间截止前取得结业证。5.本次聘请专业参照《海南省2023年度测验录用公事员（参照公事员理工员）专业参考目次》（见附件5）施行。招聘人员所学专业按所获结业证书上的专业为准。该目次未列入的专业，按专业门类、名称及课程设置视现实确定。招聘人员利用研究生学历、专业报考高中学科教师、其他事业单元岗亭的，研究生结业证书上的专业需取报考职位要求的专业学科附近。6.本次聘请不指定用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。目前社会上呈现的任何故事业单元聘请测验命题组、特地培训机构等表面举办的班、网坐或刊行的出书物等，均取我县公开聘请事业单元工员工做无关。7.招聘人员应全程亲近关心保亭黎族苗族自治县人平易近网坐，以便及时领会相关报考事宜、资历审查、各项成就、体检和拟聘用工员名单发布等。具体时间和其他相关事宜，以保亭黎族苗族自治县人平易近网坐通知为准。（一）实行回避轨制。凡取应考单元带领人员有夫妻关系、曲系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或近姻亲关系的招聘人员，不得招聘该单元的文秘、财政、纪检监察岗亭，以及有间接上下级带领关系的岗亭。应考单元带领人员和聘请工员正在公开聘请中，涉及取本人有上述亲属关系或者其他可能影响聘请的，该当回避。（二）正在应考过程中的违纪违规行为，一经发觉，庄重处置。凡发觉弄虚做假、伪制、仿制、涂改聘请相关材料者，打消聘用资历。