由用人单位与应聘人员签订《劳动合同》

　　救火员做为现有消防国度队从力军无效弥补的积极，提高步队的全体本质和和役力，按照《关于加强和改良消防工做的看法》，按照“公开、平等、合作、择优”的准绳，经研究，决定面向社会公开聘请（一）具有中华人平易近国国籍，中华人平易近国，祖国同一，否决平易近族和教。（二）第一岗亭（灭火救援和役员）限春秋18周岁以上、28周岁以下（1995年7月31日至2005年7月31日期间出生）；持B2级以上驾驶证春秋可放宽至18周岁以上、30周岁以下（1993年7月31日至2005年7月31日期间出生）。第二岗亭（通信员）限春秋18周岁以上、26周岁以下（1997年7月31日至2005年7月31日期间出生）。（三）第一岗亭（灭火救援和役员）要求高中及以上学历；第二岗亭（通信员）要求大专及以上学历；户籍不限；平易近族不限。（1）报名时须照顾本人身份证、退伍证、户口本（全本）、学历学位证书、近期学信网电子验证、涉及岗亭如对相关资历证书有要求的需供给资历证书的原件、复印件各一份，以及近期1寸免冠彩色照片1张。（2）报名时现场进行资历审查，每人限报一个职位，并照实填写《阜康市消防救援大队聘请专职救火员报名表》（附件1）。体能测试由消防救援大队组织对通过资历审查人员实施，四项科目均要测试。加入体能测试的考生须持无效身份证（户口本）。未按照时间达到指定地址或未照顾上述材料、又不克不及证明其身份者的报考人员，打消体能测试资历。内容：体能测试含1000米跑、立定跳远、俯卧撑、10米往返跑/100米跑（两项任选一项）合肥专业制作各种证件，实行量化评分，单项设最高分（15分），总成就最高40分，有一个单项“不及格”的予以裁减。四项岗亭性测试项目（负沉登六楼、原地攀爬六米拉梯、拖拽），尺度分为“优良、优良、中等、一般”，单项达不到“一般”尺度的，视为“不及格”，间接裁减。具体要求拜见阜康市消防救援大队聘请专职救火员查核尺度（附件2）。（1）四项体能测试科目达标者进入面试。面试由消防救援大队组织实施。面试时间为2023年8月16日下战书16：30；地址为阜康市消防救援大队二楼；（2）加入面试的考生须持结业证、无效身份证（户口本）、体能测试及格通知书原件，按的时间达到指定地址。面试起头后未达到或未照顾上述材料、又不克不及证明其身份者，打消面试资历；（3）面试为布局化面试，面试利用汉语答题。面试成就满分为100分，设定60分为及格分数线，成就就地发布。体格工做由消防救援大队组织。正在面试测试及格人员中，按照具体职位拟聘请人数1：1的比例，从面试测试及格者中由高分到低分确定体检入闱人员，统一职位考生面试测试成就不异时，按1000米测试成就凹凸进入体检。呈现岗亭空白时，从面试通过人员中调剂进入体格。考生对体检有要求复检的，经核准，指定二级甲等以上病院复检一次，复检为最终。体检不及格者不予聘用。体检费用由考生自行承担。对放弃体检或体检不及格的，由阜康市消防救援大队结合市对体格及格人员进行政审。次要控制领会考生思惟、现实表示、质量、、自律、家庭社会关系、有无犯罪记实等方面，并对考生选聘期间供给的相关消息进行核实。如政审呈现不及格的，则从面试及格人员中按成就凹凸顺次递补。根据体能测试、面试、体格、审查将拟聘人员名单通过阜康之窗网（网址：），进行公示，公示期为5个工做日。公示无后，试用二个月，试用期及格的，由用人单元取招聘人员签定《劳动合同》。工资待遇由阜康市财务承担，按照《关于做好自治州伍人员弥补工做的通知》（昌州党组〔2018〕129号）文件要求核算，学历分歧工资尺度分歧。赋闲安全、城职医疗、工伤安全、大额医疗）及住房公积金。对违纪违规工员及考生按相关查处，情节严沉形成犯罪的，移交司法机关处置。